也談尊重 |
發(fā)布日期:2010-11-03 |
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也談尊重
現代人都愛(ài)時(shí)尚,連說(shuō)話(huà)也不例外,不經(jīng)意間能聽(tīng)到他們說(shuō)某某“腦殘”,輕意出口,初聽(tīng)起來(lái)很不順耳,這些言語(yǔ)其實(shí)是極不尊重他人。而一個(gè)不知道尊重別人的人能得到別人的尊重嗎?這個(gè)問(wèn)題的答案是很明確的,但我們踐行尊重別人的行為準則卻是相距甚遠。 我們都說(shuō),“話(huà)如其人”。一個(gè)人的語(yǔ)言往往反映出個(gè)人的修養品位,直接影響別人對他(或她)的評價(jià)。一個(gè)人若出言不遜,并不是標榜時(shí)尚那么簡(jiǎn)單。偉大祖國是個(gè)禮儀之邦,歷來(lái)推崇知禮明義。在與人相處時(shí),我們歷來(lái)都講究尊重別人,起碼要尊重別人的人格。同時(shí),我們也講究“以其人之道,還治其人之身”。你怎么對待人家,人家也可能會(huì )這么對待你,哪怕不做出什么動(dòng)作來(lái)。一個(gè)先進(jìn)的組織應該有健康的組織文化,一個(gè)和諧的團隊需要建立在充分尊重成員利益的基礎上,一個(gè)人最起碼需要尊重別人(例如同事)的人格尊嚴。在一個(gè)單位里,由于人們受教育的程度的不同,一些人知禮明義,講求公平正義,而另一些人則可能禮義稍遜。同時(shí),人的性格脾氣有急有慢,人的思想覺(jué)悟有高有低,人的心靈境界也有美有丑。但每一個(gè)在社會(huì )上生活的正常成年人,都應該知道如何去尊重別人,如何與人和諧相處。人在社會(huì )中的基本生存之道是相同的,即和睦相處,和諧共贏(yíng)。當與別人相處時(shí),你隨意地品評他人,說(shuō)別人“腦殘”之類(lèi)的話(huà),這種不尊重,勢必引起別人極大的反感;同時(shí),你的品德在別人眼中也一文不值了。真所謂,人之相識識于品,人之相敬敬于德,人之相交交于情,人之相隨隨于義,人之相擁?yè)碛诙Y,人之相信信于誠,人之相伴伴于愛(ài)。同事之間,相逢本是一種緣份。不然,茫茫人海中,為何我們能湊在一起呢?同事之間,本來(lái)可以相識、相敬、相交、相隨、相擁、相信、相伴的,完全不必彼此譏諷、侮辱甚至仇視。 尊重他人,是與人相處的最低要求。所以,首先我們要講求“語(yǔ)言美”,管得住自己的嘴巴,從語(yǔ)言上先學(xué)會(huì )尊重他人,從而使自己同樣得到他人的尊重。
金靈君
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